培因教育于2006年发源于北京海淀黄庄,中小学高品质课外辅导专业机构,聚焦于中小学生学习效能提升,历经多年沉淀与积累,集团旗下涵盖PearIN、培因升元、培因优学、培因优才、培因优能等系列品牌,所涉及业务包括中小学生学习咨询、高品质学习辅导(线上+线下)、学习生涯规划、课后托管服务等。
培因教育提出了具有行业开创性的三大主张,分别是师资方面的“精于学专于教”、教学方面的“PearIN学习法”和服务方面的“10大品质服务”,其核心特点如下:
(一)师资方面:“精于学专于教”
老师选用上突出三项特质:学习出众、训练有素、品格厚重,三位一体,缺一不可。“学习出众”体现在老师的学习背景方面,第一学历须为985/211统招本科,学得好才有可能教得好;“训练有素”体现在老师的教学经验上,要求师范生具备1年以上教学经验,非师范生具备3年以上教学经验,且通过培因教育的入职选拔、试讲后方可入选;“品格厚重”体现在对老师诚信度、言行举止等方面的考察,这一项更是贯穿培因教育用人标准之首。
(二)教学方面:“PearIN学习法”
教学方面采用“PearIN学习法”,将单纯的知识重复之“授人以鱼”控制在20%比重之下,将个性化优秀老师自身具有的学习方法、技巧、总结提炼的教授之“授人以渔”保持在40%以上权重,再将根据学生个性化特质进行引导、帮助其形成属于自己的学习方法、技巧之“授人以驭”保持在不低于40%权重,优化教学权重与流程,不仅关注眼下提升的结果,更关注提升背后的本质——学习力的培养,杜绝低效重复,聚焦学习效能提升。
(三)服务方面:“10大品质服务”
服务方面推出“培因10大品质服务”,邀请家长、学生协同监督贯穿始终的整个教学服务关键环节,提出10项品质任意一项未做到直接赠送1次课、任何时候家长均可无条件实现T+1退费。直击品质之余,更设身处地从家长利益出发,革除行业由来已久的退费难、难退费的痼疾,让家长、学生享受品质服务,无后顾之忧。
培因教育把核心焦点放在教育的本质提升上,不从高定价打低折、买课赠课、报名送福利、夸大宣传、以次充好、虚假承诺等方面做文章,摒弃花哨的销售手段,最大限度砍掉不必要的成本,回归教育本质。价格采用成本定价法,如此师资、品质的情况下,价格仅处于同业中下游水平,充分让渡价值和利益给孩子、家庭和社会。
培因优能为培因教育旗下线下高品质课外辅导实体品牌,业务内容包括中小学学生学习咨询、高品质学习辅导、学习生涯规划、课后托管、自习服务等综合服务,以优质师资、优质学习、优质服务、优质团队、优质环境等“培因五大优质”为特色,是培因教育优质教育品质的集中体现。
▶ 优质老师:清一色92师资,会学更会教!老师第一学历毕业于全国统招985/211院校,学习出众、训练有素、品格厚重,学为人师,行为世范。
▶ 优质学习:PearIN学习法,不但要当下成绩,更要未来学习力!20%知识+40%方法+40%习惯,授人以“鱼”不如授人以“渔”,不如授人以“驭”,杜绝低效重复,PearIN学习法要当下成绩,更要未来学习力。
▶ 优质服务:培因10大品质服务,进退自如,无后顾之忧!10大品质邀请家长反向监督,发现1项未做到即赠1次课,且任何时候均可无条件T+1退费,全过程无后顾之忧。
▶ 优质团队:本科起步的高素养职业化团队,做人诚诚恳垦,做事实实在在!培因团队在第5级经理人宋昌明先生严格把关下,本着“品格第一,勇气第二,能力第三”的原则,历经层层筛选与考察,做人诚恳,做事实在。
▶ 优质环境:教室宽敞明亮,更有消音设计,老师声声入耳!校区地理位置便利,教室宽敞明亮,学习环境优越,每间教室均进行了消音设计,有效防干扰,学习更高效。
使命:致力于培养让孩子受益终身的学习力
愿景:成为青少年学习力研究与实践的中坚力量
教师观:学习出众+训练有素+品格厚重,三位一体,宁缺毋滥
人才观:品格第一,勇气第二,能力第三
价值主张:因上结果果上培因
团队文化:做人诚诚恳恳做事实实在在
·有好老师才有好教育,好老师不是“三人行必有我师”的那种老师,中小学的好老师有且只能是学得好、教得好、品行好三者俱全的老师。
·行业标准不是培因的标准,培因树立的新标准要远超行业标准。
·学习效能是衡量辅导的唯一标杆,学生学好、学生考上都算不上好效果,学生高效学好、学生按时考上才是对培因的最高褒奖。
·优师+优学=优能,没有优师、没有优学的低效重复,在培因是宁缺毋滥,没有优能妄图实现长足进步就是痴人说梦。
·培因人才观为“品格第一,勇气第二,能力第三”。品格位列三者之首,具体体现在员工和家长两个层面:
(一)员工层面
①若员工提供伪造证件、虚假履历,无论入职前、中、后,一经查实,永不叙用;
②若员工在工作中违背职业操守,避开培因的品质监督,私自与家长、学生建立服务关系,一经查实,即刻终止聘用,且向同行通报其不端行为;
(二)家长层面
家长在辅导服务的前、中、后任意环节中表现出诱导、拉动老师私自开展服务行为者,一经查实,培因永远拒绝再为其提供任何服务,已收费者作退费处理。
宋昌明,字贵强,号石水居士,仡佬族,1980年代出生于贵州务川农村,兄妹三人,排行第三。
其父宋照文幼年丧父母,傍邻家过活,受尽冷眼,饱受摧残,自小发愤图强,学习成绩名列前茅,求学途中几次三番跳级,顺风顺水,读至高中,轰动十里八乡。邻家忧其远走高飞,遂多次设计阻碍,终被退学返家协助操持农事;后以优秀表现参军入选,又被邻家蓄意骗至山上,左捱右拖,错过接兵时机,只见一朵大红花挂在门上迎风飘扬,其父涕泪交加,望洋兴叹。如此这般,其父志不改,心灵手巧,触类旁通,涉猎广泛,无师自通,写得一手好毛笔字,成为各类红白喜事座上宾,吹(笛子、萧、唢呐)、拉(二胡)、弹、唱(地方戏、吹打)样样俱全,木匠、篾匠、石匠无不精通,总能将山穷水尽幻化为柳暗花明。能力出众之余,加之品行端正,处事公断,屡屡被邻里乡亲推选为生产队队长近20年,带领生产队发展生产,出奇制胜,屡获优秀。
在其父影响下,也有样学样,但时至今日只略通皮毛,未及十之一二,唯独在学业上赶上好时代、好环境,尤其是好老师、好运气,藉着父母的含辛茹苦,在远不如别人努力,也没有教科书以外任何资料的情况下,侥幸得以一路驰骋,从村小到镇中学、县一中,最后成为当地的第一个大学生,考取首都重点大学。
在父母耳濡目染下,深知学习能力培养的重要性,2010年大学毕业后留在北京发展,先后涉足珠宝、IT、母婴、移动互联网、教培、职培等多行业,都取得了比较满意的成绩,帮助所在企业成为行业龙头,实现了良好的发展突破。2020年伊始,考虑到父母年迈体弱,子女嗷嗷待哺,权衡再三后放弃求学、生活十余年的第二故乡——北京,辗转至离家乡最近的大城市——重庆工作、生活。
多年以来一直有一颗教育情怀,每每看到身边的人们学习艰苦但成效稀微之时,悲天悯人之心油然而生,结合自身的出身和经历,逐步形成了培因教育的理念,希望帮助更多家庭和孩子走出低效学习的泥潭,丰富他们的学习生活。
创始人履历>>
教育背景>
中央民族大学本科、研究生,中国科学院大学MBA,清华大学EMBA,中国社会科学院大学博士。
工作履历>
曾担任梦妮尔·丹珠宝企划部经理、CISCO市场经理、马博士婴儿游泳市场部经理、超威能源宝宣传总监、博师教育品牌总监、山姆大叔品牌中心总监、中公教育品牌及市场运营经理、希朗教育品牌与市场负责人、卓辅教育品牌兼线上运营总监、联合丽格营销总监、陈思雨三生三视美学副总裁等职务。
奉行准则>
做人诚诚恳恳
做事实实在在



