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答
劳保服使用制度是企业为保障员工身体健康和安全而实施的一项制度。该制度主要规定了企业员工在生产、工作和生活中所需要穿戴的劳保服类型、使用范围、注意事项、检查和更换等方面的要求。具体包括以下几个方面：
1. 劳保服的种类和使用范围：根据员工工作环境和工作性质的不同，规定不同种类的劳保服使用范围，如防护衣、防护鞋、手套、眼镜、耳塞等。
2. 劳保服的注意事项：要求员工穿戴劳保服时必须合规定穿戴方式，不能随意改变或摆脱。必须注意保养和清洁，保持清洁干燥，避免破损和污染。
3. 劳保服的检查和更换：定期检查劳保服的磨损程度，如发现破损和污染，应立即更换。同时，也要考虑到季节和工作强度等因素，及时调整更换周期。
通过实施劳保服使用制度，能够有效保护企业员工的身体健康和工作安全，降低企业的安全风险，增强企业的竞争力。
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