关爱员工身心健康 最佳雇主安踏集团邀名医专家免费问诊

身体是奋斗的底气，健康是前行的根基。作为国内领先的体育用品集团，最佳雇主安踏集团关爱员工身心健康，倡导健康积极的生活方式，不仅搭建30多个免费运动社团鼓励员工参与运动，且不定期组织专家名医到公司义诊，让每一位安踏集团人都能以饱满体魄、平稳心态奔赴职业征程，提升员工幸福感。

提倡健康生活方式为员工搭建30+运动社团

安踏集团为员工提供24小时免费海景健身房，健身器材、空中瑜伽室、洗浴间，所有的配备一应俱全堪比健身房。公司还设立包括跑步、篮球、高尔夫、滑雪、中国舞、瑜伽等超30个运动社团，每周邀请专业老师授课，员工可免费报名参加，鼓励员工积极参与运动，保持健康的生活方式。

安踏集团匹克球运动社团

2024年，全体员工累计运动里程突破202万公里，运动总时长超17万小时，越来越多员工在社团结识志同道合的伙伴，在挥洒汗水间释放工作压力，实现劳逸结合的良性循环，真正践行全民健身、积极向上的生活主张。

全方位暖心举措为员工身心健康保驾护航

除了鼓励运动强身之外，安踏集团同步构建“预防筛查+专家义诊+应急保障+重疾兜底”四层医疗健康防护网，全方位化解员工健康焦虑。集团每年组织员工免费体检，做到早筛查、早干预、早保障，且为员工购买补充医疗保险，为员工提供更全面的医疗保障。针对女性员工开设HPV疫苗集体接种专场、乳腺与宫颈“两癌”专项筛查，精准呵护女性健康需求。安踏集团还不定期邀请三甲医院名医专家走进园区开展义诊，覆盖心血管、内分泌、骨科、中医科等多个科室，专家现场测量血压血糖、答疑问诊，把专业医疗服务送到工位旁。

安踏集团HPV疫苗集体接种专场

职场应急安全同样不容松懈，安踏集团办公楼配备AED急救设备，不定期开展心肺复苏、急救器械操作培训，构筑起随处可见的职场生命防线。针对重疾、意外带来的大额医疗负担，和敏爱心基金持续发挥兜底作用，十余年来累计投入超1200万元，帮扶近300名身患重病的员工及家属，用资金援助缓解家庭医疗重压，从源头消除员工后顾之忧。

身心健康从来不止于身体养护，安踏集团同样关注员工心理状态，开通24小时EAP免费心理咨询帮扶通道，员工可随时线上预约专业心理咨询师，疏导职场压力、情绪内耗、家庭矛盾等各类心理困扰，实现生理健康与心理健康双向守护。从运动解压、定期体检、名医义诊到心理疏导、大病救助，整套健康关怀体系环环相扣，兼顾事前预防、事中诊疗、事后兜底，形成完整闭环。

2025年安踏集团投入超4.8亿元用于员工福利与成长培训，并规划至2027年累计投入10亿元专项提升基层员工幸福感。让每一位奋斗者无健康之忧，轻装上阵奔赴更远征程。