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品牌动态 珂卡芙“打造冠军团队”2015年中会议
KEKAFU
2015-08-21 16:08:48 1411 阅读
导读:山海旖旎,群英荟萃。2015年8月7日,珂卡芙在美丽的京闽北海湾酒店隆重召开了“打造冠军团队”2015半年度经营管理会议。

山海旖旎,群英荟萃。2015年8月7日,珂卡芙在美丽的厦门京闽北海湾酒店隆重召开了“打造冠军团队”2015半年度经营管理会议。会议上珂卡芙全体领导层干部和来自全国各地的营销精英们统一着装,精神振奋,会议现场呈现出一派生机勃勃、焕然一新的喜人景象。会上总结了2015年上半年度珂卡芙人做出的辉煌成绩,同时对2015年下半年度的工作进行了展望和部署。

早上八点,我们的工作人员已经在会议厅门口认真的做着签到前的工作准备,参会人员陆续到场,并留下了珍贵的照片。9点,会议准时在京闽北海湾酒店嘉庚厅召开。戚丽玲小姐作为主持人,以风趣幽默的开场宣布会议正式进行。接着,一曲快乐崇拜响起,大家都跟随着节拍跳起了珂卡芙的专属舞蹈。随后,珂卡芙总经理林总上台致辞。她首先对在座为珂卡芙付出青春和智慧的各位家人表示比较诚挚的感谢,并回顾与总结了过去半年中各项工作所取得的进步,指出了平时管理中发生的一些问题。林总希望,所有珂卡芙人都能通过对过去半年的工作总结,制定出接下来半年的工作计划及展望,从而实现全年工作目标。林总充满激情的生动致辞,鼓舞了在座的每一个珂卡芙人,我们相信,珂卡芙的明天会越发闪耀。随后,林总为哈尔滨分公司经理李佐毅先生、山东分公司经理李常鑫先生、广州分公司经理黄国霖先生颁发了比较佳团队管理奖,以表彰他们上半年优秀的工作表现。

接下来,营销总经理王宏星先生分享了关于如何成为一名优秀分公司经理的讲话,他告诉在场的每一个人,只要努力和用心,每个人都是比较棒的。和乐融融的午餐会过后,我们有幸听到了雷娜女士分享内部的规范化管理经验,李佐毅先生分享打造激情团队的经验,李常鑫先生分享的大店赢利经验,和王标先生分享的办公室人效管理经验。现场的参会人员都分享了自己观点和看法,并针对不同的经验分享进行了一系列提问,现场互动频繁,每个人的积极性都被调动起来,全身激情都被点燃。不知不觉,已经到了晚宴时间,在场的与会人员才依依不舍的结束这场激烈的讨论与互动。晚上的王总给大家布置了课题,所有与会人员都延续了下午的激情四射,认真倾听讨论,积极做笔记,反复回到了当年的课堂上。

8月8日上午,林总眼眶通红的总结了昨天的会议,在场的珂卡芙家人都感动深受,无比认真的听着林总的每一句话。一番真情感动过后,属于珂卡芙的快乐崇拜在会议厅里展开,宣誓拥抱,好不欢乐,完美展示了我们是一家人的温暖。接下来,吴桂梅女士给我们带来了1—6月的商品管理总结报告,从报告中,我们看到了前六个月各地区的商品情况,并对各区商品管理中存在的问题进行了积极的讨论,吴女士耐心回答了每一个参会人员提出的关于商品管理问题的解决方案。午餐过后,大家休息片刻,就争分夺秒地继续会议。李涛先生提出的关于品牌标准落地要求,何仁先生提出的关于渠道—开店的标准与要求,赵志斌先生提出的关于零售标准落地要求,季克芳先生提出的信息化管理要求,都很好的为各区各部门的负责人树立了一根标杆,在这一系列标准与要求的监督下,今后的各项工作,一定会有条不紊万众一心的展开。接下来,雷林先生对1—6月的人力资源做出了总结报告,朱伟先生也报告了1—6月的财务情况,两项报告,让我们更加清晰深刻的了解到公司人力和财务方面的现状,也为今后开展工作奠定了基础。晚餐过后,北区、中区的座谈会如期进行,各大学霸重新回归,纷纷展示出自己除了高颜值还有高智商的一面。

紧锣密鼓的两天会议,无疑全面展示了珂卡芙人的实力与信心,同时也表现出珂卡芙人团结拼搏勇于挑战的正面能量,充分体现了创新、信任、负责、团队和快乐的企业价值观。虽然外面狂风暴雨,但每一个珂卡芙人心里都如午后阳光般温暖和明亮,我们坚信,在所有珂卡芙人的努力下,我们珂卡芙的未来一定会如雨后春笋般,茁壮成长,势不可挡。

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